党组书记、局长高彬虎
五四财青·社会主义核心价值观座谈会
青年志愿者服务队
“爱心妈妈”志愿服务队
创建全国文明单位动员会
表演快板《法治财政筑和谐》
财政局大楼
荣誉室
开展体育活动
彬县地处古豳国地。境内的大佛寺石窟作为“丝绸之路:长安-天山廊道的路网”中的一处遗址点被列入《世界遗产名录》。在这片热土上，彬县财政人履职尽责，逐梦前行，助力县域经济发展。在新一轮全国文明单位创建的征途中，彬县财政局将文明创建与财政事业发展紧密结合，以文明创建推动财政工作，以优异的工作业绩激发创建热情，丰富创建内涵，巩固创建品牌，提升整体形象。
近年来,在彬县县委、县政府的正确领导和省、市、县文明办的关心指导下，彬县财政局矢志不渝推进全国文明单位创建，以“巩固、提高、创新、发展”为总方针，内强素质，外树形象。该局一方面狠抓财政收入工作不放松，另一方面狠抓文明创建不放松，立足于新起点、新形势和新要求，狠抓日常管理规范化、创建活动经常化、财政管理制度化 ，为彬县的经济发展、社会稳定贡献了自己的力量。先后荣获各级各类表彰奖励190余项，连续10年获得全县目标责任考核优秀等次。
领导重视“主动创”
夯实文明创建基础
彬县财政局多年以来坚持“三不变”的原则抓创建：不管机构、人员怎么变，坚持“两手抓”的指导思想不变；不管财政工作任务多么重，坚持抓文明创建的目标不变；不管经费如何紧张，抓硬件、软件协调发展的方针不变。 创建伊始，领导班子高度重视，局长担纲创建的组织领导工作，召开专题会议动员部署，教育干部职工认识文明创建的作用与意义，形成了一级抓一级、层层抓落实的文明创建组织网格。同时，结合财政工作的特点，与各股室、下属单位签订了文明创建目标责任状，细化考核内容，分解创建内容，使文明创建工作有规章可循、有标准可依、有目标可创，确保了全县财政系统文明创建工作的平衡协调发展。先后于2012年、2015年被授予省级文明单位和省级标兵文明单位称号。
彬县财政局根据改革、发展的需要，不断完善各项管理制度，坚持用制度管人，按规章办事。结合财政业务的特点，先后制定了《首问责任制度》《责令纠错制度》《财政干部“十不准”禁令》《财政所管理细则》。对干部职工年度业绩及履职情况进行量化考核，从机关卫生、日常出勤、请销假到资金拨付、财政业务，全部制定了详细的量化考核指标，做到年初有计划、半年有检查、年终有评比，提高了工作效率和质量，增强干部职工的组织纪律意识。
以人为本“务实创”
厚培文明创建根本
彬县财政局不断提高干部职工的综合素质，坚持“以人为本，重在建设”的原则，推进学习型团队建设。实行领导干部带头学、专题报告辅导学、专题调研现场学、网上专栏推进学、指导检查督促学、专家学者启迪学、回顾展望深化学、党员干部交流学等形式，实现了学习内容从“单打一”到“多样化”。要求干部职工认真上好党课、政治课、廉政课、业务课、技能课、法律课、国情教育课、礼仪课“八堂课”，达到知大政、知任务、知下情、懂政策、懂法律、会电脑、会写作的“三知、两懂、两会”的目的，提高工作效率和服务水平。
在创建中，该局结合实际抓培训，连续13年开展财政理论研讨活动，连续举办六届财悦书香读书交流活动。并通过股长论坛、周二集中学习会等形式在单位内部开展学习培训；邀请知名人士、财经院校专家教授来局里开展各类业务及专题理论、法制知识讲座；组织青年干部赴西安财经学院、西北大学、西安交通大学等院校接受业务培训；创造机会鼓励支持干部参加各级财政部门举办的各类专业培训、考察学习活动。
丰富载体“具体创”
激发文明创建活力
多年来，彬县财政局广泛开展各类活动，不断丰富创建载体，激发创建活力。
扎实做好办公环境美化、绿化工程。在财政局机关院内栽花种草；在合适的位置张贴悬挂富有财政文化特色的公益广告；整顿机关院内车辆停放秩序，使之整齐有序；投资30余万元，开辟了德育廉政厅和道德讲堂，成为开展德育、廉政教育的重要基地。
以窗口单位为重点，塑造行业新形象。着力将全系统各股所室打造成窗口形象单位，继续推行“公示制”和“承诺制” ,接受社会各界的监督，提高办事效率，提高服务质量；认真开展以“一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯清茶解渴，一腔热情办事，一声祝愿道别”为内容的“五个一”的文明办公活动，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象发生。
积极开展文明股室、文明家庭、文明职工和党员文明示范岗评选表彰活动，加强细胞工程建设，丰富文明单位创建内容。罗淑娥同志被评为彬县劳动模范，马宏科、田鹏辉、索艳丽等数十名同志获得财政系统道德模范称号。邀请获得陕西省孝老爱亲道德模范称号的胡继敏等各级各类道德模范人物走进道德讲堂，让广大财政干部接受心灵洗礼。多角度、全方位展示宣传好人好事，营造崇德向善、见贤思齐的社会风尚。
大力开展健康向上、各具特色的群众性精神文明创建活动，激发了干部职工干事创业的活力。组织开展了以“我为县域经济发展做贡献”为主题的演讲赛、财政综合知识电视大赛；组织干部祭扫烈士陵园，赴马栏、延安、井冈山开展爱国主义、革命传统教育；举办了庆“七一”红歌大赛、廉政文艺晚会、感恩孝亲文艺晚会、广场文艺汇演；积极组织干部职工参加全民健身运动会。
根据财政工作开展情况，鼓励财政干部广泛开展财政信息传播及文明创建宣传工作。彬县财政局创办的《豳州财苑》是陕西省唯一一本县级财政专业杂志，成为该县广大财会人员及文学爱好者进行财经法规学习、思想交流的重要平台。
扶弱帮困“全面创”
丰富文明创建内容
尊老爱幼、扶贫帮困是中华民族的传统美德，也是对文明单位的基本要求。彬县财政局不断扩大创建覆盖面，把创建触角向社会延伸，把关心未成年人和扶贫帮困作为文明创建的一项重要内容，积极履行社会责任，助力和谐社会构建。彬县财政局青年志愿服务队活跃于泾水两岸，以“爱心如海、纯净宽广、心手相牵、互帮互助”为宗旨积极参加各类爱心公益活动，先后组织开展关爱留守儿童、“金秋助学”、关爱孤寡老人等公益志愿活动110余场次，1400余人次受益。按照“强班子、结对子、想路子、出点子”的工作思路，投入大量人力、物力和财力，结对帮扶贫困村，为结对帮扶村做了大量实事和好事。今年共拨付精准脱贫专项资金2433万元，承担全县10村310户1145名贫困人口的致富脱贫任务，选派4名党员干部驻村担任第一书记，21名干部长驻贫困村。
全国文明单位创建是一项长期而系统的工作，是一项宏大工程，是一场只有起点，没有终点的赛跑，也是培育和践行社会主义核心价值观、推进先进文化建设的有利契机。丰富多彩的文明创建活动，对全局干部职工的精神风貌产生了巨大而深刻的影响，推动了县域经济、社会的协调发展。
紧盯目标“重点创”
突出文明创建主线
开展文明创建的最终目的就是要推动各项工作更好地开展。彬县财政局秉持“有为才有位”的理念，突出工作实绩，使本职业务工作和文明创建工作相互促进。该局认真分析县情，直面煤炭市场低迷、财政增收艰难、刚性支出有增无减的困难，强化措施，把尽心尽力完成财政职能作为促进县域经济发展、创建文明单位的第一抓手。狠抓税收收入征管，挖掘非税收入潜力，把体现政府职能和依靠国有资产、资源取得的各类非税收入全部纳入财政管理范围。深化财政体制改革，进一步完善国库集中收付和政府投资评审制度，规范政府采购行为，最大限度地节约财政资金。在财政支出上优先向民生领域倾斜，确保财政支出的80%以上用于民生。财政工作的良性运行为全县经济社会和谐稳定发展提供了坚实的财力保障。
今年上半年，实现全县财政总收入14.34亿元，较上年同期增长46.1%，其中地方财政收入完成5.18亿元，占年初预算的65.7%，一般公共预算收入总量位居全市第三。多年以来，彬县财政收支指标位列咸阳市十三县（区）第一方阵，多项财政改革措施领跑全市乃至全省。今年5月被财政部列为全国法治财政建设示范点。
