巩固文明创建成果 推动企业科学发展
——国网四川省电力公司南充供电公司创建全国文明单位纪实
郑光霞
国网四川省电力公司南充供电公司在南充市委、市政府的坚强领导下,在市、区两级文明委的精心指导下,在四川省电力公司的大力支持下,始终坚持以文明单位的持续创建活动为载体,建立健全创建机制,为实现“南充新未来·成渝第二城”提供坚强的电力支撑,为南充经济社会发展和人民生活水平的提高作出应有的贡献。
公司坚持推进以德育企,引领文明新风尚;坚持依法治企,促进企业健康发展;全面从严治党,加强党的领导不动摇;深入转变作风,不断优化企业形象;改善客户体验,提升供电服务水平;加强文化建设,持续提升文明内动力。
公司不断巩固文明创建成果,近年来,荣获了全国“模范之家”、全国“职工书屋示范点”、全国和四川省“工人先锋号”、全国“安康杯”宣传先进单位、四川省“安康杯”示范单位、省公司“安全生产先进单位”荣誉称号,公司党委荣获四川省国资委和省公司“先进基层党组织”,公司团委荣获四川省和国网公司“五四红旗团委”等荣誉称号,2015年-2017年,保持了“全国文明单位”荣誉称号,受到了社会各界的一致好评。
公司2015年-2017年累计完成274个村的农网改造任务,全市智能电表覆盖率达到85.73%;还成立应急基干队伍开展应急演练30次;完成重要保供电任务879次;获得市委、市政府多次通报表扬,得到了市委、市政府肯定。公司保持了安全稳定发展的良好局面,截至今年7月31日,实现安全生产长周期5226天。
公司抱着不断学习的态度,全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神。通过中心组学习、公司会议、各类主题活动,深入系统地学习习近平总书记系列重要讲话。开展学习交流和讨论活动215次,各级党组织开展集中学习共计745次,公司领导和基层单位班子成员走进一线讲授专题党课80余次,基层支部书记联系自己和本支部实际讲党课300余次,引导广大干部员工不断深化理解、提高认识水平。
强化宣传,积极培育和践行社会主义核心价值观,公司用LED电子显示屏滚动宣传公益广告、制作社会主义核心价值观的电脑屏保等方式大力宣传普及;成立了9个网络文明传播小组,充分运用QQ、微博、微信、微视、微电影、微宣微讲等方式开展宣传,三年来累计发布正能量新闻8235篇,达到了一定的宣传力度。
以服务大众为宗旨,常态化开展学雷锋志愿服务活动。公司把雷锋精神融入到共产党员服务队本职工作中,成立了8个共产党员服务队。2015年-2017年共抢修、排除故障92096次,参与重大保电879次,延伸志愿服务917人次,帮扶老人、儿童31566人,捐助资金19.35万元。公司组织党员和青年志愿者定期开展自愿扶贫帮困活动,使广大员工不断强化服务意识。进一步彰显国家电网品牌形象。
通过诚信建设制度化,完善员工职业道德建设长效机制。公司把诚信建设作为一项重大的任务,为提高全员的诚实守信意识和诚信服务水平,出台了《国网南充供电公司本部员工行为规范》,建立了完善诚信建设制度。为完善员工职业道德建设长效机制,公司累计开展道德讲堂46次,经典诵读活动52次,引导员工感悟道德的力量。为充分发挥典型的示范带动作用,年度评选“道德模范”“文明家庭”“文明新风”,公司员工林晓晴荣获2016年四川省“向上向善好青年”称号。组织员工观看《喋血黑谷》《红旗漫卷西风》《邓小平在黄山》等教育影视片,开展各类感恩教育活动,引导员工遵守“四德”要求,自觉践行社会主义核心价值观,营造“人人学先进、人人争先进、人人超先进”的积极氛围。
近年来,通过强化文明创建工作,国网四川省电力公司南充供电公司管理体系变革创新,依法治企水平稳步强化。成立了集体企业监察审计中心,建立在线审计工作室,获得国网公司优秀审计项目1个。积极推进管理技术创新,荣获省公司职工技术先进单位称号,获得创新创意成果9项,省公司科技进步奖2项,工人技术创新奖3项,授权实用新型专利6项,发明专利3项,两项典型经验入选省公司同业对标典型经验库,8项QC成果获得省公司优秀QC成果奖,5项精益项目获省公司优秀精益项目成果奖,1项管理创新项目获得省公司管理创新课题奖,5家县公司获南充市职工创新示范单位。干部职工综合素质明显增强,公司组织各类培训办班、送培、考试累计519期次,参培38433人次,新增高级职称85人,中级职称226人,提高了员工的技能水平,人才当量密度也进一步提升。营造了高效廉洁的工作氛围,构建横向协同工作机制,加大督办工作的考核力度,实施工作效能责任追究、供电服务等项目效能监察,加强各级领导班子的思想、作风、纪律和能力建设。增强主动服务意识,积极对接全市重点项目和重要客户,及时跟踪、快速响应客户用电需求, 使服务水平更加优质。坚持开展精准扶贫工作,公司制定了一系列政策,成立扶贫帮困捐赠资金管理委员会,编制了三年脱贫规划,公司领导班子带头与营山县三星镇开源村22户贫困户进行了一对一帮扶;同时响应“人才援藏、项目援藏、技术援藏、管理援藏”的方针,扎实有效地开展与甘孜九龙、凉山木里供电企业结对帮扶工作,同时拓展帮扶途径,推进青工“一对一”帮扶的“常春藤计划”,进一步推动藏区电力发展,造福藏区百姓为藏区电网发展和社会稳定和谐作出了积极贡献。
在今后的工作中,国网四川省电力公司南充供电公司将继续发扬成绩,求真务实,开拓进取,为开创南充新未来、建成成渝第二城、决战全省同步全面小康作出新的更大贡献。