近年来，河南省漯河市郾城区人民法院以培育和践行社会主义核心价值观为统领，牢牢把握司法为民、公正司法的工作主线，高标准、严要求推进精神文明建设与审判执行等各项工作同频共振、同向发力，为全区经济社会发展提供了强有力的司法保障。该院连年被省高院、市中院授予“全省优秀法院”和“优秀基层法院”称号，连续两届获得省级文明单位称号。

    以机制为保证

    文明创建有担当

    近年来，该院把文明创建作为“一把手”工程，把创建工作纳入法院工作的总体规划，以强有力的组织领导机制，激发和凝聚起全院文明创建的巨大合力。成立文明创建领导小组，每年召开动员会议，制定具体实施方案，细化责任分工，实行专项考核，形成了齐抓共管的工作格局。

    该院把文明创建工作纳入部门和干警绩效考核，并作为评先树优的重要依据。先后制定了加强思想政治工作、推进法院文化建设、开展司法文明礼仪教育等一系列意见，把社会主义核心价值观融入执法办案、队伍建设和其他各项工作。依托坚强有力的组织领导，责任的细化落实，郾城区法院一路走来，一路追求，锲而不舍，久久为功，在文明创建的征程上，迈出了铿锵步伐……

    以党建为引领

    树文明司法形象

    该院坚持把政治建设摆在首位，结合深入开展“两学一做”学习教育、“不忘初心 牢记使命”主题教育，积极发挥党建引领作用，自觉将社会主义核心价值观和社会主义法治理念内化于心、外化于行，树立和维护严格、公正、规范、文明的司法形象。

    该院通过开展“主题党日”、党建课题调研、“建设过硬党支部”优秀案例征集、“做合格党员”征文、“五个好支部、党员先锋岗”评选活动等，增强党员干警党员意识，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。该院还持续开展法官职业道德和司法良知教育，经常性地组织升国旗、宪法宣誓、重温入党誓词，引导干警坚守法律底线和职业良知；深入开展先进典型学习活动；制定司法礼仪规程和文明用语规范，开展司法礼仪培训和日常检查，促进了干警文明司法的日常养成。

    今年初，该院纪检监察组及时制定完善了党风廉政建设主体责任清单，按照“谁主管，谁负责”的原则，把责任压紧压实，与工作同部署、同推进、同检查、同考核，纪律作风建设逢会必讲、逢事必提，切实做到让纪律和规矩真正立起来、严起来。同时，抓好日常监督，不定期对全院干警的工作纪律、庭审规范、廉洁司法等情况进行督查，通过明察暗访、发生问题实名通报等措施，促进干警加强自身作风建设。

    扎实推进诚信建设。该院制定了诚信建设专题教育活动实施方案，开展“诚信法官”评议活动；严格依法裁判案件，加强法律释明、辩法析理和判后答疑，切实让群众明确是非标准；该院以“决胜基本解决执行难”为契机，与责任单位部门加强协调配合，强化失信联合惩戒，有力促进了社会诚信建设。

    搭建活动平台

    引领文明新风尚

    为了提升干警的社会公德、职业道德和家庭美德，该院开展了“青年文明号”“办案能手”“文明标兵”“文明法官”“文明干警”“文明庭室”“优秀共产党员”等评比活动。

    开展学雷锋志愿服务活动。该院制定了志愿服务三年行动计划，先后开展了“双进”社区、“上法制教育第一课”“暖冬行动”“一起去扫雪”、关爱“留守妇女、留守儿童、留守老人”活动、“爱心法官妈妈关爱留守儿童”“送温暖、献爱心、扶贫济困”等一系列志愿服务活动。

    志愿服务助力脱贫攻坚。今年春节期间，该院组织党员志愿服务队慰问困难党员、困难户、孤寡老人、重病户等，给他们送去生活物资；参加由共青团郾城区委举办的“暖冬行动”，为李集镇小学20名贫困学生送去御寒的棉衣，让他们倍感温暖；每周至少两次去贫困户家开展政策宣讲、家园清洁等党员志愿服务活动；驻村第一书记王要红根据在法院多年的工作经验化解村民间的矛盾；积极参加三夏和秋季防火工作；出资10800元，为6户贫困户修建厕所，改善了贫困户生活条件。

    该院志愿者认领了4个老旧小区，实行包区管理，开展“爱我家园”志愿者服务日活动，对认领小区进行卫生集中整治；志愿者对沿街商铺、餐馆及住宿小区进行文明劝导，宣传文明漯河、卫生漯河的相关要求，落实门前五包责任，提升沿街群众、商家的文明卫生意识。同时，按照市创城督导组的部署，每季度报送督导考核情况，做好信息反馈工作。

    创建不停步，发展无止境。展望未来，郾城区法院领导班子将带领全院干警，牢记使命、不负重托，顽强拼搏，不断开创精神文明建设工作新局面，用忠诚与勤勉谱写司法文明的新篇章。