河南渑池县纪委监委 “三转变”让巡察利剑更显锋芒

    本报讯（王峰 焦波）“如何突出政治巡察？如何通过巡察助推常态化疫情防控、做好‘六稳’工作、落实‘六保’任务？”6月28日，十二届渑池县委第十三轮巡察工作动员部署会后，在巡前培训中，一堂堂精彩纷呈的培训课，让参与巡察工作的党员干部们收获满满，这是该县高质量推进巡察工作的一个缩影。

    从“单一化”到“多元化”。为确保巡察质量，对巡察组成员开展为期3天的巡前培训。县纪委监委主要负责人审定培训方案，对课程设置、师资安排等方面提出具体要求，并在开班仪式上就巡察工作提高政治站位、坚持问题导向、强化队伍建设等方面进行部署。培训内容由以往的单一巡察业务，转变为涵盖巡察、纪检、组织、宣传、扶贫、财政等多个领域的专业知识，进一步提升巡察发现问题的能力。

    从“独角戏”到“大合唱”。按照巡察工作的安排，该县成立10个巡察组对30家机关、企事业单位党组织开展常规巡察。县委抽调80人参与本轮巡察，其中县委组织部抽调10名科级干部任巡察组组长、副组长，从县纪委监委抽调40人，从巡察人才库中抽调30人，有效地保障了工作需要，形成的人才合力一举破解了巡察机构唱“独角戏”的难题。

    从“律他人”到“律自身”。各巡察组成立临时党支部，加强对巡察党员干部的日常管理，以高质量党建引领巡察工作高质量开展。县委巡察办开展巡察前集体廉政谈话，逐字逐句地学习中央巡视机构“五严格”“六严禁”、省委“巡视巡察干部十不准”和省纪委“纪检监察干部五不准”等规定，明确巡察期间的工作纪律，对巡察队伍干部的作风问题、违法违纪问题零容忍，筑牢巡察工作高质量开展的基础，为全县决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供了坚强的政治保障。