为结对帮扶村的贫困家庭送去生活物资

开展志愿者慰问演出活动

开展“我为文明城市添光彩”志愿服务活动

    干净整洁的院落、停放有序的车辆、亲切和蔼的语气、真诚温暖的笑容……这是很多人走进“全国文明单位”——河南省豫南监狱（以下简称“豫南监狱”）的办公区时留下的第一印象。

    近年来，豫南监狱始终坚持围绕中心、服务大局，突出“五抓五强”，精神文明建设工作不断取得新突破。2017年被中央文明委授予“全国文明单位”荣誉称号。2018年、2019年连续两年被河南省监狱管理局表彰为“全省监狱工作先进单位”；连续多年被河南省司法厅表彰为“党风廉政建设先进单位”；监狱党委多次被省局党委评为“五好党委”。

    抓政治强根本

    打造坚强战斗堡垒

    豫南监狱坚持政治引领，党建先行，以上率下，多点发力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推进精神文明建设工作提供有力的组织保障。

    发挥“头雁”示范效应。认真履行全面从严治党主体责任，坚持党委会“首题必政治”，严格落实党委议事规则。党委理论学习中心组坚持每月集体学习不少于2次，党员领导干部持续增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

    发挥战斗堡垒作用。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，按期进行党支部换届、改选，配齐、配强党支部班子，及时补充新鲜血液，保持党支部的凝聚力、战斗力和创造力；强化阵地建设，2019年改造、新建规范化党员活动室4个；认真开展“三会一课”、组织生活会、主题党日、民主评议党员等党内政治生活，创新载体，利用“互联网+党建”的形式，在疫情期间把主题党日移到网上，并在微信群开展各项活动，增强党内政治生活的政治性、时代性、战斗性。

    党员教育有声有色。先后组织党员干警赴红旗渠、愚公移山精神教育基地和河南大学等地开展集中培训；深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强集中学习和个人自学，确保个人学习篇目不少于60篇。深入开展坚持标本兼治推进以案促改工作，选取剖析典型案例，组织观看廉政教育片，教育党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，营造风清气正的干事创业氛围。

    抓队伍强担当

    打造过硬警察队伍

    豫南监狱紧紧抓住队伍建设不放松，持续提升全体干警的职业素养、敬业精神、业务能力和履职本领。

    从严治警明纪律，干事氛围更加浓厚。每年修订完善监狱综合目标考核办法，印发思想政治工作要点等队伍建设指导性文件，将工作任务进行细化量化，分解下沉到各部门，落实到每一位干警。将警务考核、督察常态化，全体干警严明上下班纪律、工作纪律，保障各项工作有序、高效运行。开展节假日督查、警示教育、廉政党课、发放警示录等活动，组织全体干警签订严明政治纪律和政治规矩抵制“帮圈文化”、贯彻落实中央八项规定精神两个承诺书，全体干警无违法乱纪行为发生。

    素质强警提能力，干警水平全面提升。采取走出去和请进来相结合的方式，加强干警政治、业务培训，鼓励干警参加继续教育，近年来，相继有10多名同志参加了在职研究生学习。为全狱干警配齐单警装备，深入开展岗位大练兵活动，进行警体技能训练，举行应急处突演练、消防安全演练，实现了教育训练与实战的有机融合，提高了干警分析问题、处理问题的能力。开展“师带徒”“老带新”活动，帮助新招录的干警快速适应岗位的工作需要。

    文化育警增修养，道德氛围愈加浓厚。在办公区域醒目位置宣传社会主义核心价值观，要求警察职工熟记内容，内化于心，外践于行。深入学习贯彻《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》，加强对干警的“四德”教育，让文明风尚在干警的一言一行中得到彰显；开展向道德模范学习活动，注重对“身边好人”的挖掘和宣传，发挥先进典型的示范带头作用，每年评选表彰文明家庭、文明科室（监区），设立“豫南监狱好人榜”，每月评选出10名敬业奉献模范，全体干警学先进、当先进，形成比学赶超的浓厚氛围。

    从优待警暖人心，队伍合力持续增强。深入落实体检、金秋助学、抚恤救助、慰问关怀等从优待警政策，改造职工活动中心和干警食堂，修建停车场，优化美化办公环境，使全体干警的归属感、获得感和幸福感持续提升。开展欢乐猜灯谜、广场舞大赛等主题活动，活跃全体干警的文化生活，营造健康向上的文化氛围。

    队伍建设显成效，先进典型不断涌现。监狱职工黄成立、黄遂霞兄妹因拾金不昧先后于2012年、2013年被评为“中国好人”；狱属十五监区监区长肖永华同志2018年被司法部评为“新时代最美监狱人民警察”、2019年被河南省委、省政府表彰为“河南省先进工作者”；狱属十监区副监区长赵卫东被河南省委表彰为“全省人民满意的政法干警”；离休干部胡世运被中共河南省委老干部局表彰为“时代老人”。疫情暴发以后，监狱党委一声令下，全体干警闻令而动，逆向而行，不讲条件、不讲得失，以高度的责任感和使命感投入疫情防控阻击战，其中53名同志连续执勤81天，创下河南省监狱系统封闭执勤时间最长的记录。此外，全体干警更是积极响应上级号召，踊跃捐款87000多元，为疫情防控工作作出贡献。

    抓载体强养成

    文明风尚蔚然成风

    结合自身实际情况，豫南监狱积极创新文明创建载体，日益深化文明创建内涵，营造平安、优美、和谐的工作环境，不断增强干警的文明素养。

    “我们的节日”主题活动丰富多彩。每年举办迎清明节网上祭英烈、端午节诗歌朗诵比赛、庆七一表彰大会等活动，并积极参加中华全国总工会举办的“书香三八”读书活动和司法部、省厅局举办的活动，多次取得优异成绩。

    文明风尚行动卓有成效。深化“移风易俗、倡导科学文明卫生的生活方式”宣传教育活动，开展“奋进新时代、文明我出彩”演讲比赛、垃圾分类宣传等活动，引导全体干警逐步养成绿色、低碳、健康的生活方式。

    志愿服务活动深入开展。在职警察志愿者注册率达100%，以支部为单位成立的32支党员志愿服务队，常态化开展义务献血、清洁家园、文明交通、助老助残等志愿服务。与驻马店市天中义工联合会结成“爱心合作单位”，组织志愿者利用休息日到敬老院、福利院、特殊教育学校等开展“关爱老人奉献爱心”“情暖敬老院”“关爱留守儿童”等志愿服务。

    积极提供警示教育资源。每年接待驻马店、漯河等地的近30家市直和县（区）党政机关、企事业单位到监狱开展警示教育活动，已累计有3000余人次接受了警示教育。

    抓责任强成效

    彰显全国文明单位担当

    豫南监狱积极投身驻马店市“双创”和脱贫攻坚战中，以务实的举措彰显全国文明单位的责任担当。

    在文明城市创建中积极作为。高效地完成了驻地政府安排的网格化管理任务，每年安排干警1000多人次深入分包社区、路段、公园绿地、高铁站等，开展文艺演出、清洁家园、文明交通、服务旅客、服务投洽会等“我为城市创建添光彩”系列活动。

    在脱贫攻坚战中积极作为。多次到结对帮扶村——泌阳县盘古乡柏树庄村开展帮扶活动，为贫困家庭送去米面油等生活物资，为困难家庭学生提供助学金；为河南省司法厅定点帮扶村——上蔡县邵店镇石佛村包销10多万斤土豆、芹菜，帮助解决农产品滞销问题，助力村民增收，监狱18个机关党支部与石佛村18户贫困户结成“一对一”精准帮扶，在为贫困家庭送去生活物资的同时，也积极想办法为其寻找适合自身情况的收入来源，帮助他们尽快脱离贫困。到村办小学开展“助力开学季、温暖学子心”献爱心活动，联系律师、医生、党校教师开展“送法治进乡村”“送卫生进乡村”“送党的创新理论进乡村”活动，并开展“美丽乡村、文明家园”“义务写春联”“青春助力脱贫行动”公益课堂等共建活动，赢得了村民的一致好评。

    抓基础强氛围

    潜移默化提升文明素养

    豫南监狱坚持把文明创建与改善办公环境相结合，努力完善各项硬件设施，全力建设绿、净、美、亮的办公环境，营造文明创建的浓厚氛围。

    完善基础设施。建设综合楼，内设可容纳400人的大礼堂，解决了召开大型会议、举办文艺演出时场地不足的问题；新建警察职工活动中心，增加活动场地面积860平米；新建停车场3处，为警察职工提供车位200多个；新建、改造5个规范化党员活动室，为更好地开展党建活动提供阵地；继续做好“智慧监狱”“磐石工程”建设工作，不断提高监狱的技防水平。

    打造优美环境。近年来，硬化、美化、绿化办公区道路、广场、绿地2000多平米，植树800多棵，办公区卫生全天进行保洁，为职工提供了良好的办公环境。

    驻马店市委宣传部副部长、市文明办主任郭金枝在指导豫南监狱的文明创建工作时，给予充分肯定，并指出要持续“提高站位创，对标对表创，常态长效创，深度融合创”。下一步，豫南监狱将继续坚持精神文明建设与各项业务同频共振、齐头并进，续写新时代文明单位的新篇章。