本报讯（贺小锐 张英）安全是一切工作之首。今年以来，陕西陕煤黄陵矿业有限公司一号煤矿以实施人的安全行为治理为重点，全面开展安全管理提升工作，加强职工开工前的“安全预想”，培育职工“我会安全、我要安全、我能安全”的自觉性。
        加强“安全预想”，就是要求职工在每项工作开始之前对工作中可能会出现的安全隐患进行提前设想和评估，并针对预想到的安全隐患提前做好防范措施和紧急预案。通过作业前的“安全预想”，可以有效防止作业过程中的突发事故，使安全隐患得到及时处置，促使职工逐渐养成按章操作的良好行为习惯，并增强职工自觉查找隐患、自觉排除隐患、自觉保护安全的能力，对可能出现的安全隐患做到预知预防、先知先防，最终实现安全生产。
        同时，一号煤矿还以典型引领、奖罚激励等举措，积极打造人的安全行为治理示范现场（岗位），全面深入地推进人的安全行为治理工作，通过加强安全文化熏陶、理念渗透、行为养成、监督检查、纪律约束等途径，切实提升职工的“安全自觉”。