良好实习环境须合力保障

朱昌俊

        近日，一项调查显示，91.49%的受访者在暑假参加了实习、志愿服务、社会实践等活动，45.82%的受访者给自己安排的休息时间不足10天。
        暑期实习既是大学生正式参加工作前的就业预演，也是他们锻炼解决问题能力及处世能力的一种重要途径。所以，即便学校并未下达实习任务，也有不少大学生主动选择在暑假实习。各种开放的社会组织、企业、单位也为大学生实习提供了广阔的天地，但纷繁复杂的实习信息也给大学生暑期实习制造了迷障甚至是陷阱。诸如，每逢暑假，实习、兼职类诈骗案例时有发生。而且，类似案例发生得较为分散、金额不是很大，公安机关查处取证时也会受到掣肘。
　　笔者以为，要为学生创造一个良好的实习环境，加强学生暑期实习的外部干预和监管是很有必要的。目前，已经有多数高校会在放暑假前，要求登记学生假期的去向。可由于一些登记信息不实或中途发生变更的概率大，这一举措的实际效力有限。这就要求高校在常规信息登记之外，应不定时地对学生进行电话回访，及时地掌握他们的实习动态。同时，对于学生的维权，校方也该主动提供帮助。对相关监管部门而言，也应及时掌握企业、单位的实习生情况，特别是在待遇问题上给予有效的监管。而从长远来看，对实习生的权利保障还应在制度层面上予以明确。
　　作为就业预演的一部分，从学校到实习单位再到相关部门，都有必要像维护就业环境一样保障大学生暑期实习环境，让他们对社会和就业都能有安全、稳定的期许。 （据光明网）