近日，河南省渑池县纪委监委召开创建省级文明单位标兵动员会，打响了向省级文明单位标兵冲刺的发令枪。

    近年来，河南省渑池县纪委监委以创建省级文明单位标兵为契机，着力营造“比学赶超”的良好氛围，提升党员干部的工作成就感、价值感和荣誉感，凝聚人心、增强活力，为纪检监察事业高质量发展提供强力支撑。

    着力打造美丽机关、文化机关、文明机关。渑池县纪委监委把文化建设与庭院绿化、办公空间综合利用紧密结合起来，使廉政文化深度融入机关，融入工作，营造浓厚的文化氛围。开辟了新时代文明实践站、纪检监察大讲堂、图书室、工会之家和篮球场等文体活动场所，满足全体干部职工开展活动需求的同时对外展示了良好的精神风貌。先后荣获全国模范职工小家、全国工会职工书屋示范点、河南省模范职工小家、河南省绿化模范单位、三门峡市模范职工之家红旗单位、三门峡市无烟单位等称号，审理室被全国妇联授予“巾帼文明岗”称号。

    加强思想政治建设，抓实理想信念教育。以“一教育一活动一工作”为载体，强化理想信念教育。“一教育”即习近平新时代中国特色社会主义思想教育，“一活动”即“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，“一工作”即加强党建和党风廉政建设。

    丰富创建活动载体，延伸文明创建内涵。用好“一主线一契机一平台”，形成创建特色和品牌亮点，调动干部队伍参与文明创建的积极性。“一主线”即传统文化传承，挖掘传统节日中蕴涵的教育资源和文化内涵，过好传统节日，传承好传统文化；“一契机”即以庆祝新中国成立70周年为契机，引导纪检监察干部通过多种方式感悟、歌颂70年来党和国家取得的辉煌成就，深刻理解中国梦的内涵和意义；“一平台”即新时代文明实践站。

    立足纪检监察，推动文明创建出新出彩。建好服务、诚信、法治“三型”机关，以创新做法和实际成效推动文明创建工作出新出彩。建好以人民为中心的服务型机关，为党和人民的利益唱“黑脸”、当“包公”，做到“民有所呼、我有所应”，当好维护政治生态的护林员。建好担当尽责的诚信机关，“公开承诺、公开认责”，落实好各项任务。通过规范化建设、流程化制约、信息化支撑，更加科学、严密、有效地做好纪检监察工作，让纪检监察权始终在制度的笼子里规范有序运行。