让文明之花美丽绽放

——河南省漯河市市政建设和公用服务中心文明创建工作纪实

刘一龙

    近年来，河南省漯河市市政建设和公用服务中心以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以树立良好的公共服务形象为己任，以群众满意度为工作的第一标准，将服务城市发展、强化机关建设、提升队伍素质与精神文明建设工作紧密结合，坚持全盘联动、人人参与，有力地推动了市政管养工作水平的提升。

    走进该中心的荣誉室，“省级文明单位”“漯河市先进基层党组织”……这些荣誉无不证明着他们在创建工作中不走过场、不摆花架子，用实招、使真劲儿，在文明创建的道路上步履铿锵。

    建机制

    文明创建成常态

    该中心始终坚持自我完善，进取创新，做到“再认识、再起步、再发力”。该中心党委领导班子每年都会把精神文明建设工作列入重要议事日程，召开精神文明建设专题会议，研究部署文明创建工作，并要求各科室把业务工作与精神文明建设工作同安排、同落实，形成了责任到位、齐抓共管、层层落实的精神文明建设工作格局。同时，印发《创建省级文明单位工作台账》，通过设立工作台账，落实各项责任分工，把文明创建作为各科室的年度目标任务之一，同业务工作同部署，同检查，同考核，同奖惩，确保了文明创建和业务工作全面合力推进，推动了创建工作制度化、规范化、常态化运行。

    强素质

    内外兼修树形象

    该中心紧紧围绕社会主义核心价值观建设，突出思想引领作用，强化干部教育，规范文明行为，深化激励机制，引导干部职工养成健康文明的工作和生活态度，全面提升了队伍素质和对外形象。一是强化职业道德修养。以创建学习型单位为载体，以建设“讲政治、业务精、作风好”的机关单位为目标，从开展主题党日、全民阅读等常态化活动入手，引导广大党员干部职工自觉加强政治理论、工作业务、党性党风等方面的学习教育，增强了党员干部的政治意识、大局意识和责任意识。二是规范言行倡导文明。结合实际开展了“文明交通”“普法宣传教育”“诚信教育”“倡导绿色生活”等主题的教育实践活动，不断提高职工的文明素养，引导干部职工文明向上、坚定信念，创先争优。三是发挥榜样引领作用。创新开展了“最美市政人”年度评选活动，每年在广大一线干部职工中评出先进和榜样；积极开展道德模范、中国好人、漯河“十佳市民”等推荐评选活动；积极开展“文明科室”“文明职工”等一系列评比活动，全面深化典型的带动作用，激发干部职工的工作热情。此外，还以“道德讲堂”“先进人物事迹报告会”等活动为载体，不断深化“四德”建设，传播文明新风，营造了爱岗敬业、恪尽职守、健康文明的氛围。

    树品牌

    引领文明新风尚

    该中心成立了全员参与共170人的志愿服务队，制定了全年志愿服务活动计划，定期开展志愿服务活动，打造了志愿服务品牌。一是帮扶慰问献真情。在元旦、春节等传统节日开展走访慰问活动，为困难职工、离退休干部、社区困难居民等送上节日的问候和祝福。在“学雷锋”志愿服务月集中开展志愿服务活动，深入社区开展了“失独母亲”慰问、爱心墙捐衣、认领微心愿、“爱心粥屋”捐赠米面油等活动，扶危救困献爱心。此外，还为帮扶共建的舞阳县章化乡刘左村、舞阳县莲花镇拐子王村、临颍县窝城镇窦庄村等捐助近50万元资金用于扶贫和基础设施建设，全面展现了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。二是深化社区服务“城更美”。该中心志愿服务队深入社区、街道持续开展志愿服务活动，积极参加了“城市清洁行动”，多次组织干部职工对市区大桥、涵洞的挡墙和护栏进行清洗；多次进入岷江路社区、开源社区、八一路社区义务清洁社区环境。并积极开展了党的十九大精神进社区宣讲活动，发放文明手册，营造了良好的社区文明环境。三是全员行动助创建。每年组织干部职工参加义务献血、高考义务送考、清理广场垃圾等一系列志愿服务活动，以实际行动为漯河市全国文明城市创建贡献力量。

    重服务

    展文明市政风采

    该中心认真贯彻执行了市委、市政府的总体工作部署，服务于漯河市全国文明城市创建工作大局，围绕市政设施管理工作职能，注重文明施工，全力提升城市形象。一方面，为确保市民出行通畅，该中心严格落实了文明施工精细化管理，确保市政设施完好、利于市民出行。另一方面，全力美化城市基础设施，提升城市形象。近年来，先后解决了八一路涵洞设施老旧影响市民出行的问题，完成了市区多座桥梁涵洞美化亮化、道路排水篦子升级改造、道路无障碍设施改造、桥涵广告拆除、城市防汛等工作；始终坚持把服务优先、百姓至上的要求落实到为民办事的具体实践当中，不断提升群众对市政工作的满意度，获得了广大市民的认可和赞扬。

    文明创建永远在路上。如今，该中心再次扬帆起航，将以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感，以更加有力的举措、更加扎实的作风，谱写更加恢宏的文明篇章。