道德讲堂活动
今年以来，山西省安泽县财政局紧紧围绕全县发展大局，以文明创建促进财政事业的发展，使全体干部职工的精神面貌焕然一新，财政各项业务工作名列该县前茅，财政收入提前165天完成了全年任务，创造了新的“财政速度”。该局先后获得“省级文明单位”“爱国卫生运动先进单位”等荣誉称号。
注重机制建设 夯实创建基础
健全工作机制。该局积极发挥党支部、工会等的力量，逐步推进文明单位一体化建设步伐，坚持每年年初制定文明创建工作计划，坚持每季度召开一次会议，坚持每半年对文明创建进行一次检查，坚持年终对文明创建工作进行一次总结评比，有效地提升了财政干部职工参与文明创建的自觉性。
强化学习教育机制。该局建立了财政干部能力提升档案和财政干部基本能力评价标准，切实把学习情况、培训情况与干部能力提升、干部提拔任用相结合。同时，坚持每周二开展一次集中学习，每周五举办一次“财政干部教育培训班”，使全体财政干部职工养成了爱学习、会学习、能学习的良好习惯。
完善监督检查机制。该局坚持做到每周检查一次卫生，对各股室卫生清理情况进行评比排队；每月梳理一次考勤，将考勤与精神文明奖金挂钩；每月开展一次文明检查，将局属各单位的精神文明建设活动情况纳入年终考核。
注重道德教育 提升文明素养
开设“道德讲堂”。该局坚持每月开展一期道德讲堂，今年先后举办了《信仰的力量》《德耀人生》等，使每个财政干部职工都能成为道德的传播者、实践者和受益者。
开展“志愿服务”。该局组建了“财政志愿服务队”，并建立健全志愿者服务制度，使志愿服务规范化、常态化。今年，该局开展了到福利院做义工、植树造林等志愿活动，使社会主义核心价值观内化于心，外化于行。
传播“文明风尚”。该局设立了“善行义举榜”，并建立了局机关文明风尚传播QQ群、微信群，营造文明风尚传播的良好氛围；开展“感动安泽人物”投票活动和学习道德模范先进事迹活动；开展“文明旅游、礼貌乘车”活动；开展“光盘行动”和“节约一滴水、一度电、一张纸”活动，做到勤俭节约牢记于心。此外，修订完善了《红白理事会章程》，避免了大操大办、封建迷信等问题。
开展“结队帮扶”。该局积极落实“支部包村、干部联户”帮扶机制，每名党员至少每季度开展一次帮扶工作。今年，该局争取资金920万元支持包联的沁河庄村发展红色旅游、发展光伏发电等，切实增加村集体收入。此外，局支部党员积极开展了为贫困户宣讲惠农政策等活动，增进了与老百姓的感情。
注重文化建设 弘扬财政精神
全力建设文化型财政。该局将“社会主义核心价值观”、财政干部行为规范等布置于办公大厅、服务窗口等，让干部职工受到优秀文化的熏陶。同时，制定了读书学习活动方案和考核办法，提升机关干部职工的个人文化素养和业务技能。此外，还完成了《安泽县财政志》编纂任务，全面客观地记录了安泽县财政历史的发展全貌。
全力打造活力型机关。该局积极开展“我们的节日”主题活动，先后组织了“春节”慰问活动，“五一”篮球比赛活动等。此外，还组织了财贸系统消夏月专场晚会、参加了“感动安泽人物”评选活动等，丰富了广大干部职工的业余文化生活，增强了队伍的整体活力和凝聚力。
全力建设廉洁型单位。该局积极开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，增强干部职工的拒腐防变意识；强化权力制约机制，保证财政资金运行安全高效。该局多年来没有发生违纪违规事件。
注重服务建设 树立群众观念
强化效能服务。该局修订完善了岗位责任制等八项制度，推行文明办公，提升办事效率，并将各股室工作职责、业务流程全部上墙，方便群众办事。同时，在支付局等“窗口”单位，设置宣传栏，将办事流程进行公示；设立党员示范岗和文明标兵岗，自觉接受群众监督。此外，积极开展了“文明股室”“文明窗口”评选活动，实现了机关服务“零投诉”。
强化理财服务。该局将“尚德守法，理财为民”的财政精神贯穿于财政工作的各个方面，引领和支撑财政工作不断迈上新台阶。该局通过建设实力财政、民生财政和阳光财政，努力把财政局建设成领导放心、群众满意的服务部门。
加强环境建设。该局积极完善基础设施建设，优化机关环境，定期组织大家修剪各楼层及院内的花和树，清理机关周边的小广告，做到机关内务管理规范有序，内外环境清洁整齐。同时，完善了图书室、职工活动室等，为干部职工提供良好的环境。
